사단법인푸른학교
[상대원푸른학교지역아동센터] 생활복지사 채용 공고
접수 방법 : 고용24,이메일
제출 서류 : 이력서,자기소개서
근무조건
- 임금
-
월급2,281,800원 이상, 상여금 : 60(미 포함) ,
- 지역
- (13243) 경기도 성남시 중원구 박석로71번길 22-10, 지층 상대원푸른학교 지역아동센터 (상대원동)
모집요강
1. 채용분야 및 인원
채용분야 : 생활복지사
채용인원 : 1명
2. 채용형태
정규직
3. 근무조건
근무기간 : 2026년 7월 1일부터 근무
근무시간 : 주 5일, 1일 8시간 (10:00~19:00)
(센터 운영에 따라 근무시간은 조정될 수 있습니다)
근무지역: 경기도 성남시 중원구 박석로71번길 22-10 지층
급여기준 : 경기도 사회복지시설 종사자 인건비 가이드라인 적용(호봉제)
복리후생 : 4대 보험, 명절수당, 퇴직금(1년 이상 근무 시 지급)
4. 주요업무
지역아동센터 이용 아동 생활관리 및 돌봄
학습지도 및 프로그램 운영
아동 관련 기록 관리 및 행정업무
센터 운영에 필요한 제반 업무
5. 응시자격
아래 자격 중 하나 이상 해당하는 분
- 사회복지사 2급 이상 자격 소지자
- 보육교사 자격 소지자
- 유치원·초등학교·중등학교 교사 자격 소지자
※ 「사회복지사업법」 제35조의2에 따른 결격사유가 없는 분
※ 성범죄 및 아동학대 관련 범죄, 장애인학대 관련 범죄 전력 조회 시 결격사유가 없는 분
6. 전형방법 및 인성검사 안내
상대원푸른학교지역아동센터는 성남시 온종일돌봄 정책에 따라
**신규 채용 종사자에 대한 다면적 인성검사(MMPI)**를 시행합니다.
1차 : 서류전형
2차 : 다면적 인성검사(MMPI) 실시 후 면접전형
[다면적 인성검사 안내]
시행대상 : 채용 응시자 중 서류전형 합격자
시행시기 : 면접 전 실시
검사내용 : MMPI(다면적 인성검사)
활용목적 : 채용 적합성 판단을 위한 참고자료
검사비용 : 센터 운영비로 지원(응시자 부담 없음)
7. 제출서류
이력서 및 자기소개서 (자유양식)
자격증 사본 (해당자)
경력증명서 (해당자, 채용 확정 후 제출 가능)
*최종 임용 시 제출 서류
- 주민등록증, 졸업증명서, 경력증명서 각 1부
- 범죄경력회보서(성범죄, 아동학대 관련범죄·성범죄·장애인학대관련범죄 조회서)
- 채용 신체 검사서(잠복결핵 검사보고서, 정신질환, 마약 중독 유무 포함)
8. 접수방법
접수방법 : 이메일(sangde6697@daum.net) 접수
접수기간 : 2026년 6월 1일 ~ 6월 30일 (18시까지)
9. 유의사항
제출된 서류는 반환하지 않으며, 기재 내용이 사실과 다를 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 합격을 취소할 수 있으며, 합격자 통지 후
라도 결격사유(신원조사,채용신체검사,성범죄 조회 불합격시 등)가 발견 될 경우 합격을 취소
하거나 채용을 무효할 수 있습니다.
적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
채용 일정은 센터 사정에 따라 조정될 수 있습니다.
- 모집 인원
- 1명
- 모집 직종
- 사회복지사(231100)
- 관련 직종
- 직종 키워드
-
- 경력
- 신입
- 학력
- 대졸(2~3년)-대졸(4년)
- 자격면허
- 사회복지사2급,사회복지사 1급(기타: 보육교사, 유치원·초등학교·중등학교 교사 )
근무조건
- 고용 형태
- 기간의 정함이 없는 근로계약/ 파견근로 비희망/ 대체인력채용 비희망
- 임금 조건
- 월급2,281,800원 이상, 상여금 : 60(미 포함) ,
- 근무 시간/형태
- 평일 : (근무시간) (오전) 10시 00분 ~ (오후) 7시 00분, 주 5일 근무, 평균근무시간 : 40
- 사회보험
- 국민연금 고용보험 산재보험 의료보험
- 퇴직급여
- 퇴직연금
- 근무예정지
- (13243) 경기도 성남시 중원구 박석로71번길 22-10, 지층 상대원푸른학교 지역아동센터 (상대원동)
* 『고용상 연령차별금지 및 고령자 고용촉진에 관한 법률』 이 시행됨에 따라 채용정보에서 연령이 삭제되었습니다.
기타사항
복리후생
전형방법
기업정보
- 업종
- 아동 및 부녀자 거주 복지시설 운영업
- 기업규모
- 연매출액
- 0 백만원
- 근로자수
- 3 명
채용담당자
채용 담당자 정보 열람 시 주의사항
채용 담당자의 개인정보(연락처, 이메일)는 채용 및 취업을 위해서 제공된 정보입니다.
이외의 목적으로 사용시 징역·벌금에 처할 수 있습니다.